Theo đó, việc sa thải quy mô lớn này khi thực hiện xong sẽ ảnh hưởng đến gần 20% nhân viên trong khu vực, trong đó nhân viên ở Anh và Đức được cho là sẽ bị ảnh hưởng nhiều nhất.

Việc sa thải nhằm giúp cắt giảm chi phí trong đơn vị dịch vụ mà IBM dự kiến sẽ phát triển. IBM được cho là có kế hoạch tập trung vào vào lĩnh vực đám mây và trí tuệ nhân tạo để tăng trưởng doanh thu.

Phát ngôn viên của IBM cho biết quyết định bố trí nhân sự của chúng tôi là cung cấp cho khách hàng sự hỗ trợ tốt nhất, cho phép họ áp dụng nền tảng đám mây và công nghệ trí tuệ nhân tạo. Chúng tôi cũng tiếp tục đầu tư mạnh mẽ vào việc đào tạo và phát triển kỹ năng của nhân viên IBM nhằm đáp ứng tốt nhất nhu cầu của khách hàng.

Đợt sa thải nhân viên quy mô lớn này dự kiến sẽ được hoàn tất trước khi kết thúc nửa đầu năm 2021. Trong những năm gần đây, IBM đã sa thải nhiều nhân viên. Vào tháng 5 năm nay, IBM đã xác nhận việc sa thải, nhưng không tiết lộ số lượng chính xác, con số này có thể lên đến hàng nghìn người.

Vì việc sa thải, IBM cũng đã phải chịu các thủ tục pháp lý. Vào tháng 4 năm nay, IBM đã giải quyết một vụ kiện phân biệt tuổi tác với cáo buộc coi thường pháp luật, sa thải hầu hết các nhân viên lớn tuổi và chuyển công việc sang thị trường nước ngoài.

Những thay đổi này được cho là động thái lớn đầu tiên của CEO IBM Arvind Krishna, người đã tiếp quản vị trí từ Ginni Rometty vào tháng 4.