Tỉnh Bắc Giang hiện có hơn 60 nghìn công nhân của 57 tỉnh, TP trong cả nước tới làm việc. Trước đó, để giảm tải cho tỉnh Bắc Giang, hạn chế lây nhiễm chéo trong các vùng phong tỏa, cách ly, đồng thời giảm bớt những khó khăn khi vừa chống dịch Covid-19, vừa bảo đảm hậu cần phục vụ người lao động chưa trở lại làm việc, nhiều tỉnh, TP đã đón công nhân là người địa phương trở về.

Được biết, công nhân muốn quay lại làm việc phải trải qua quy trình 4 bước. Đầu tiên, doanh nghiệp gửi hồ sơ và đề nghị được chấp thuận đến chính quyền, hồ sơ nêu rõ phương án đón công nhân, danh sách người lao động và giấy xác nhận doanh nghiệp đủ điều kiện hoạt động.

Sau đó, khi nhận được hồ sơ, chính quyền huyện, thành phố giải quyết trong một ngày; nếu không chấp thuận cần nêu rõ lý do, nếu được đồng ý, địa phương sẽ đề nghị các tỉnh lân cận tạo điều kiện để công nhân trở lại làm việc.

Nếu được chấp thuận, doanh nghiệp thông báo đến công nhân về lịch trình đưa đón; yêu cầu công nhân chủ động liên hệ với cơ sở y tế để lấy mẫu, xét nghiệm Covid-19 bằng phương pháp PCR trong 72 giờ trước khi vào tỉnh.

Doanh nghiệp có trách nhiệm đảm bảo lái xe đón công nhân có kết quả xét nghiệm âm tính Covid-19 trong 72 giờ. Khi vào tỉnh, công nhân phải cách ly tạm thời tại nơi lưu trú ít nhất 3 ngày để lấy mẫu xét nghiệm lần nữa và có kết quả âm tính mới được đến công ty làm việc.

Dự kiến, đến hết tháng 7, tỉnh Bắc Giang sẽ đưa hơn 30.000 lao động đi làm trở lại và cuối năm đạt 120.000 người tại 4 KCN.

Dương Lâm